Ils sont 474 nouveaux jeunes bénéficiaires du Projet d’inclusion des Jeunes (ProDIJ) initié et financé par le gouvernement du Bénin avec l’appui de la Banque mondiale qui ont reçu leur attestation et signé leur premier contrat de travail le mercredi 14 février 2024 à Cotonou. C’est avec l’entreprise AdMec-CTIB au titre de la composante 1 du projet, dénommée «Azoli» en présence du Ministre des Petites et moyennes entreprises et de la Promotion de l’emploi, Modeste Kérékou, du Préfet de l’Atlantique, Jean-Claude Codjia, du DG/ANPE, Urbain Amégbedji, du PDG/AdMec-CTIB, Babacar Bathiery, de la DDESTFP-Atlantique, Jemima Aklé Kérékou et des représentants de la Banque Mondiale.

Ils ont emprunté « Azoli », le chemin de l’emploi (langue fon) et son atteint l’objectif. Ils sont 500 jeunes gens à être mis en stage au sein d’AdMec-CTIB pour une durée de 08 mois, période durant laquelle, ils ont acquis des compétences techniques avérées dans le domaine des énergies renouvelables. C’est dans le cadre du dispositif «Azoli» qui constitue la phase 1 duProjet d’inclusion des Jeunes (ProDIJ). A terme, 474 bénéficiaires ayant suivi de bout en bout la formation et passé toutes les étapes nécessaires, ont reçu leur attestation appuyée par un contrat de travail. Représentante du Maire de Ouidah, Sabine FOURN a témoigné la joie des populations de Ouidah de voir leur commune abriter ce centre et bénéficier de ce projet qui a permis à plusieurs centaines de jeunes de sortir du chômage. Une liesse partagée par le préfet du département de l’Atlantique qui a rappelé l’ambition du gouvernement en initiant ce projet. «Azôli est l’expression de la volonté de l’État et des acteurs ici présents de changer de paradigme en ce qui concerne l’emploi des jeunes, notamment ceux issus des milieux vulnérables» a confié Jean-Claude Codjia.  Témoignant des impacts du projet, Urbain Amègbedji, Directeur Général de l’ANPE a salué la vision du gouvernement et surtout son Chef, le Président Patrice Talon qui a vu juste en initiant le projet.  Il a remercié tous les acteurs qui ont œuvré à dans l’atteinte des résultats avant d’inviter les lauréats recrutés à donner le meilleur d’eux-mêmes au sein de l’entreprise. Pour les responsables de l’entreprise, c’est  une fierté d’avoir participé à cette initiative. PDG/ AdMec-CTIB, «nous sommes fiers de participer à la dynamique en cours au Bénin. Tous ces jeunes que vous voyez, ils sont tous bons, techniquement et humainement. Nous avions envisagé recruter 200 à la fin du stage / apprentissage mais on a décidé de les recruter tous», a fait savoir Babacar BATHIERY. Heureux de l’expérience,  le PDG/ AdMec-CTIB a exprimé la demande d’une nouvelle vague de collaboration. Une preuve du succès du projet, selon Modeste Tihounté Kérékou, Ministre des Petites et moyennes entreprises et de la Promotion de l’emploi. A l’en croire,l’objectif  in fine, est d’impacter 25.000 jeunes. Dans ce cadre, les partenaires  comme  AdMec-CTIB jouent un rôle important. C’est pourquoi le ministre a remercié le PDG qui a accepté puis de former de recruter tous ces jeunes mis en stage dans a structure, impactant ainsi de nombreuses familles par leurs truchement. En s’adressant aux bénéficiaires, le ministre les a exhortés à continuer par s’appliquer  avec abnégation, détermination et engagement pour ne pas décevoir l’entreprise et le gouvernement. Pour rappel, le dispositif « Azoli » postule pour l’insertion professionnelle dans un emploi salarié ou indépendant des jeunes de 18 à 30 ans « peu ou pas instruits » quelques soit le sexe.